Consultoria sênior de marketing e vendas para empresas, marcas pessoais e operações políticas. Estratégia, dados e execução — sob um único contrato.
Cada mês improvisando custa pipeline, autoridade ou base. Identifique o seu sintoma — provavelmente conhecemos a causa.
"Marketing e vendas vivem brigando — e o cliente paga a conta."
SDR não sabe quem é MQL. Marketing reclama que vendas não fecha. Vendas reclama que o lead chega frio. O CRM virou cemitério.
"Sei o CAC. Não faço ideia do LTV."
Você está comprando lead, não cliente. Otimiza topo de funil, ignora a esteira. Cada novo mês começa do zero, no instinto.
"Já queimei R$ 200k em três agências."
Trocou três vezes. Cada uma chegou com "estratégia nova". Resultado: você virou diretor de marketing à força, no improviso.
Precisa de uma operação sênior que assuma o problema inteiro — diagnóstico, dado, execução e leitura — sob um único responsável.
A TITANS aplica o mesmo método nas três frentes. Muda o tabuleiro — não muda a disciplina.
2 semanas. Análise completa de funil, base, posicionamento e oferta. Devolução com hipótese e prioridades.
30–45 dias. Estruturação de CRM, automações, criativos-âncora e narrativa. A operação ganha trilhos.
Squad sênior conduz aquisição, conteúdo, vendas e narrativa em sprints semanais. Painel aberto.
Comitê mensal com sócio. Leitura do que funcionou, onde investir, o que cortar. Sem maquiagem.
Quatro grandes blocos. Tudo entregue por squad sênior, sob governança de sócio, com painel auditável em tempo real.
O início de toda operação TITANS. Diagnóstico sênior do que existe hoje, definição de ICP, plano de 12 meses e leitura de mercado.
Branding, posicionamento e linha editorial. A marca tratada como ativo de aquisição e autoridade — não como ornamento.
Tráfego pago, SEO, conteúdo e SDR estruturado. Pipeline previsível com CAC mensurado e LTV calculado em ciclos curtos.
CRM, automações, dashboards e governança mensal. Tudo medido, justificado e auditável — do primeiro lead ao contrato fechado.
Não é agência, não é freelancer, não é consultoria de PowerPoint. É uma estrutura sênior, com sócio na linha de frente e processo documentado.
A TITANS não usa o modelo de "sênior vende, junior entrega". A pessoa que você contrata é a que opera. Squad mínimo de três seniores por conta, governança de sócio em todo comitê.
Cada conta tem um sócio responsável presente em comitês e decisões críticas.
Mínimo de 3 profissionais sêniores por conta, com redundância contratual.
Ciclos curtos de execução. Reunião de leitura toda semana. Sem ruído.
Dashboard executivo com receita, CAC, LTV e pipeline atualizado em tempo real.
Permanência média de 26 meses. NPS 9.4. Renovação anual: 86%.
Escolha o canal e fale com um sócio. Sem pitch enlatado, sem proposta automatizada.
Estamos te encaminhando para o WhatsApp do sócio responsável pela sua frente. Em até 2h úteis, devolvemos a leitura inicial.
Abrir WhatsApp agora →